This website is also available in English. Read in English →
Leren · Werken · Verbinden

Anders leren,
anders werken,
samen verbonden.

In een wereld die steeds sneller verandert, is wendbaarheid belangrijk. Traditionele organisaties passen vaak niet bij hoe we vandaag leren, werken en samenwerken. Bij Gildehuizen ontstaan nieuwe ideeën, netwerken en kansen — buiten de gebaande paden.

Ontdek ons aanbod Neem contact op
Gezelschap van Gildehuizen — bijeenkomst in Brussel met jongeren uit heel Europa
Onze beweging Jongeren en partners samen in het Europees Parlement.
Onze aanpak

Vier pijlers voor leren en werken op een andere manier.

Hier ontstaan nieuwe ideeën, netwerken en kansen — leuker, effectiever en meer verbonden met wat echt belangrijk is.

01

Continu leren in de praktijk

Leren stopt niet bij school of opleiding. We combineren formeel leren met praktijkopdrachten, workshops, peer-to-peer leren en ontmoetingen — zodat kennis groeit terwijl je actief bijdraagt aan de samenleving.

02

Netwerken en samenwerken

Nieuwe vormen van organiseren draaien om netwerken, niet om hiërarchie. Teams zijn zelfsturend, kennis wordt gedeeld, en beslissingen ontstaan in samenspraak — óók met jongeren.

03

Platformen die verbinden

Concepten zoals Gilde Plus verbinden mensen en projecten. Zo kom je samen tot nieuwe oplossingen — over disciplines, generaties en grenzen heen.

04

Flexibiliteit, autonomie en impact

Steeds meer mensen bouwen een portfolio-carrière: een mix van opdrachten, projecten en rollen. Wij verbinden die vrijheid aan maatschappelijke impact, zodat iedereen bijdraagt aan iets dat er echt toe doet.

Ons team

De mensen achter Gildehuizen.

Een divers gezelschap van strategen, makers, denkers en doeners — verbonden door de overtuiging dat leren en werken anders kan.

Portret van Jacques Giesbertz

Jacques Giesbertz

Strategie & Netwerken

Adviseur in organisatieontwikkeling en netwerkgestuurd werken binnen maatschappelijke en zakelijke contexten. Ontwerpt strategische processen en benut netwerkpotentieel om waarde te creëren voor organisaties en communities.

Kwaliteiten
  • Strategisch denken

    Analyseert complexe vraagstukken en formuleert heldere adviezen rond management, bedrijfsvoering en sociale innovatie.

  • Proces- en netwerkmanagement

    Vanuit BuzzyChain ervaren in het opzetten van netwerken, samenwerkingstrajecten en leer-werk-community's.

  • Organisatievermogen

    Organiseert bijeenkomsten, congressen en projecten met aandacht voor participatie en kennisdeling.

  • Verbindend communiceren

    Heldere communicatie met bestuurders én participanten; creëert draagvlak voor verandering en co-creatie.

  • Adaptief en ondernemend

    Werkt op het snijvlak van advies, sociale innovatie en praktijkgerichte oplossingen.

Portret van Maurice Krämer

Maurice Krämer

Compliance & Organisatie

Ervaren professional in compliance, informatiebeveiliging, risk-management en organisatieontwikkeling. Werkte als Compliance Officer en CISO bij gemeenten en in de energiesector.

Kwaliteiten
  • Analytisch en strategisch

    Benadert risico's en compliance met focus op business value en onderbouwde beslissingen.

  • Organisatie- en mensgericht

    Gelooft dat effectief risico- en security-beheer beter werkt als iedereen meedenkt en meedoet.

  • Communicator en inspirator

    Inspireert van werkvloer tot managementniveau en creëert draagvlak voor veranderingen.

  • Business Development

    Helpt organisaties groeien door compliance-inzichten te verbinden met bredere bedrijfsdoelen.

Portret van Sophia Yotova

Sophia Yotova

Design & Welzijn

Ook bekend als Octophina. Creatieve professional met multidisciplinaire achtergrond in design, kunst, persoonlijke ontwikkeling en voeding. TEDx-spreker, experience designer en coach.

Kwaliteiten
  • Creatieve probleemoplosser

    Ontwerpt ervaringsgerichte programma's en tools — van edible art tot zelfzorgmodellen — om stress, burn-out en blokkades te overwinnen.

  • Empathische communicator

    Als TEDx-spreker en coach faciliteert ze reflectie, verbinding en persoonlijke groei over complexe thema's.

  • Innovatief in ontwerp

    Werkt grensoverschrijdend met kunst, voedsel, psyche en lichaamsbewustzijn voor nieuwe invalshoeken op welzijn.

  • Veerkrachtig en adaptief

    Haar carrière is mede gevormd door persoonlijke uitdagingen — wat haar empathie en inzicht verdiept.

Portret van Jamie van Duuren

Jamie van Duuren

Duurzaam Design

Creatieve productontwerper, materiaalonderzoeker en initiatiefnemer met sterke focus op duurzaamheid en sociale impact. Vanuit haar praktijk Jamie van Duuren Design ontwikkelt zij bio-design oplossingen.

Kwaliteiten
  • Bio-design & materiaalonderzoek

    Ontwikkelt innovatieve, milieuvriendelijke oplossingen door onderzoek naar alternatieve materialen.

  • Educatie voor jongeren

    Initiator van de workshopserie "From Waste to Wonder", waarin kinderen biologisch afval omzetten in duurzaam speelgoed.

  • Experimentele aanpak

    Combineert praktische, hands-on experimenten met een maatschappelijk gedreven visie.

  • Stimuleren van milieubewustzijn

    Werk gericht op het ontwaken van creativiteit en duurzaamheidsbesef bij de volgende generatie.

Portret van Jos Hazebroek

Jos Hazebroek

Coaching & Ontwikkeling

Ervaren trainer, coach, organisatieadviseur en interim-manager bij Change2excel in Eindhoven — met meer dan 18 jaar ervaring als zelfstandige professional.

Kwaliteiten
  • Organisatie- en teamontwikkeling

    Begeleidt veranderingsprocessen en versterkt zowel individuele als collectieve competenties.

  • Performance & competentiemanagement

    Expert in kwaliteitsmanagement, performance management en loopbaanontwikkeling.

  • Persoonscertificering

    Werkt als leercoach, assessor (incl. EVC-trajecten), toetsvaststelling en toetsconstructie.

  • Analytische blik op groei

    Combineert praktijkkennis met scherpe analyse om duurzame groei te bevorderen.

Portret van Joey de Deken

Joey de Deken

Tech & Innovatie

Creatieve, leergierige professional die technische kennis combineert met samenwerking en klantgerichtheid. ERP-consultant bij BouwInfosys, op het snijvlak van technologie en gebruikersbehoefte.

Kwaliteiten
  • Tech meets samenwerking

    Beweegt zich tussen IT, organisatie en gebruikersbehoeften — sterk in teamverband.

  • Cities of Learning & VR

    Brengt ervaring met digitale omgevingen en VR-toepassingen in projecten.

  • Sociaal en communicatief

    Talent voor het opbouwen van duurzame relaties en het faciliteren van gezamenlijke doelen.

  • Eigentijdse leeromgevingen

    Draagt bij aan omgevingen waarin technologie en menselijke ontmoeting elkaar versterken.

Ons aanbod

Nieuwe vormen van leren en werken.

Gildehuizen maakt leren en werken anders, leuker en betekenisvoller — met de ondersteuning die je nodig hebt om je ideeën tot leven te brengen.

Richt je eigen Gildehuis op

Start een zelfstandig Gildehuis met eigen bestuur. Snel, betaalbaar en direct aan de slag met jouw idee — met ondersteuning vanuit het gezelschap.

Platform en aanpalende concepten

Ontmoet andere Gildehuizen, deel kennis en werk samen. Concepten zoals Gilde Plus versterken de verbindingen tussen leren, werken en maatschappelijke impact.

Expertise & Cities of Learning

Ontvang kennis, advies en ondersteuning bij nieuwe leer- en werkvormen via onze experts en het Cities of Learning-platform.

Praktische support

Van extra menskracht tot specialistische expertise: wij helpen je nieuwe organisatie of initiatief van start tot uitvoering.

Nieuws

Verhalen uit ons gezelschap.

Updates, projecten en aankondigingen vanuit de wereld van Gildehuizen.

Najaar 2026
In ontwikkeling

Lancering Gildehuis-platform

Het nieuwe digitale platform maakt het mogelijk om als collectief samen te werken, kennis te delen en nieuwe Gildehuizen op te richten — snel, betaalbaar en verbonden met het gezelschap. Een infrastructuur voor anders leren en werken.

2024 – 2026
Lopend

Erasmus+: jongeren en Europese samenwerking

Via strategische partnerschappen en jongerenuitwisselingen werken Gildehuizen-deelnemers samen met organisaties in Polen, Bulgarije, Kroatië en Noord-Macedonië aan innovatieve leer- en werkvormen. Ruim 40 jongeren namen al deel.

Doorlopend
Actief

MDT Plus: jongeren bouwen aan hun stad

In samenwerking met scoutinggroepen, popscholen, middelbare scholen en culturele instellingen coördineren jongeren in Heerlen en Eindhoven zichtbare maatschappelijke projecten. Van evenementen tot buurtinitiatieven — altijd met jongeren aan het roer.

Jongeren aan het roer

Niet wachten op de toekomst —
die actief mee vormgeven.

Bij Gildehuizen geloven we dat jongeren niet alleen de toekomst hebben, maar ook nú een stem verdienen. We creëren leerrijke en uitdagende omgevingen waarin hun talenten, creativiteit en ideeën centraal staan — en we zorgen dat ze echt impact kunnen maken.

Europese samenwerking Erasmus+ projecten

Samen met Europese partners ontdekken jongeren nieuwe vaardigheden, interculturele samenwerking en innovatieve leer- en werkvormen — van uitwisselingen tot strategische partnerschappen.

Lokale impact MDT-projecten

Maatschappelijke Diensttijd in Heerlen en Eindhoven: jongeren werken samen met scouting, popscholen, middelbare scholen en culturele verenigingen aan zichtbare projecten.

Aanpak Co-creatie, geen consumptie

Jongeren voeren projecten niet alleen uit — ze ontwerpen ze mee. Ze nemen initiatief, leren organiseren, werken samen en denken probleemoplossend.

Filosofie Gelijkwaardige partners

In alle projecten zijn jongeren mede-eigenaar van het proces. Ruimte om keuzes te maken, ideeën uit te proberen en fouten te leren kennen.

Bekijk de volledige Jongeren-pagina Erasmus+, MDT Plus, co-creatie en onze filosofie uitgebreid beschreven
Europe Cities of Learning Eindhoven

Europa voelbaar maken — voor jongeren, burgers en gemeenschappen.

In samenwerking met
Europe Cities of Learning Eindhoven

Europa van mensen, niet alleen van instellingen.

Europe Cities of Learning Eindhoven maakt deel uit van het Gezelschap van Gildehuizen en bouwt voort op het rijke, lange traject van Europe Direct Eindhoven als verbindend informatie- en activatiepunt rond de Europese Unie in de regio Eindhoven.

Onder de vlag van Europe Cities of Learning Eindhoven faciliteren wij activiteiten die de thema's van Europa koppelen aan de leefwereld en beleving van burgers — met name jonge mensen — in onze stad en daarbuiten.

Bezoek edic-eindhoven.nl

Jongerendebatten

Open leer- en debatformaten over democratie, toekomst en betrokkenheid — waarin scholieren en studenten actief bijdragen aan het publieke discours over de EU.

Kwalitatieve dialogen

Lokale, nationale en Europese perspectieven komen samen rond thema's als burgerschap, sociale cohesie en participatie — kennis verbonden met menselijke ervaringen.

United Through Poetry

Internationaal poëzieproject waarin dichters uit meer dan vijftien landen via kunst en taal universele thema's verkenden: vrede, verbondenheid en diversiteit.

Europa is niet alleen iets van instellingen in Brussel of Straatsburg, maar van mensen — van jongeren, burgers en gemeenschappen die nadenken over hun toekomst, hun waarden en hun rol in een gedeelde Europese samenleving.

Good Governance

Werken volgens de codes van de sector.

Transparantie, integriteit en zorgvuldige omgang met onze partners en doelgroepen vormen het fundament onder ons werk.

Codes & reglementen
Goed bestuur, eerlijke praktijk, diversiteit & inclusie.
cultuurparticipatie.nl ↗
Leveringsvoorwaarden
Algemene voorwaarden van het Gezelschap van Gildehuizen.
Downloaden (PDF) ↓
Statuten
Officieel oprichtingsdocument van de stichting.
In voorbereiding
Jaarverslagen
Activiteiten, partners en financieel overzicht per jaar.
Bekijk verslagen ↓
2024 In voorbereiding
Contact

Kom in contact

Vragen over ons aanbod, interesse in samenwerking of gewoon meer weten? We horen graag van je.

We werken graag samen met scholen, gemeenten, jongerenorganisaties en ondernemers die geloven in leren door te doen.

Bedankt voor je bericht! We hebben je bericht goed ontvangen en nemen zo snel mogelijk contact met je op.
Velden met * zijn verplicht.